Czy w przypadku przekształcenia Spółki (zmiana nazwy Spółki oraz forma prawna) – NIP, REGON zostają te same – pracodawca musi ponownie wykazać efekt zachęty na swoich pracowników z niepełnosprawnością, starając się po przekształceniu o dofinansowanie z PFRON?
Jeśli chcesz się zapoznać z treścią artykułu - zaloguj się. Jeśli nie posiadasz aktywnego abonamentu skontaktuj się z biurem aby poznać ofertę. Tel.: 600170960, e-mail:biuro@sieradzka-pefron.pl
Pozdrawiamy
Zespół Sieradzka-PEFRON.pl