Dzień dobry,

W dniu 2025-04-01 zatrudniamy nowego pracownika.

W dniu zatrudnienia pracownik przedstawił nam orzeczenie o niepełnosprawności:

  • stopień niepełnosprawności umiarkowany
  • data wydania decyzji 2023-08-29
  • symbol przyczyny niepełnosprawności 12C
  • orzeczenie wydaje się do dnia 2026-12-31
  • niepełnosprawność istnieje od wczesnego dzieciństwa
  • ustalony stopień niepełnosprawności datuje się od 2019-04-02

Mam pytanie. Czy taką osobę możemy zaliczyć do schorzeń szczególnych przy obniżeniu wskaźnika i zaliczyć do schorzeń specjalnych i wnioskować o zwiększone dofinansowanie do wynagrodzenia tego pracownika?

Pozdrawiam

Edyta Odpowiedź na pytanie 17 kwietnia, 2025
Jeśli chcesz się zapoznać z odpowiedziami Eksperta - zaloguj się. Jeśli nie posiadasz aktywnego abonamentu skontaktuj się z biurem aby poznać ofertę. Tel.: 692627572, e-mail:biuro@sieradzka-pefron.pl lub zapoznaj się ze szczegółami oferty w zakładce "Oferta"