Dzień dobry.

Uprzejmie proszę o poradę.

Opis sytuacji: 9 czerwca 2025 dokonano przelewu wynagrodzenia za maj 2025 pracownikowi który od 22.05.-31.05 był hospitalizowany – pracownik 28 maja  przedłożył zaświadczenie o hospitalizacji, na tej podstawie pomniejszono wynagrodzenie zasadnicze za dni 22.05-31.05.

Zwolnienie lekarskie zostało wystawione 4 czerwca  i przetworzone przez ZUS PUE następnego dnia. Niestety, wynagrodzenie za czas choroby za maj nie zostało wypłacone w dniu wypłaty 9 czerwca a zwolnienie zauważone na ZUS PUE     23 czerwca (ludzki błąd).

Wniosek o dofinansowanie za miesiąc maj został wysłany 20 czerwca, na wypłacone wynagrodzenie zasadnicze.

Czy w tej sytuacji dobrym rozwiązaniem będzie gdy wynagrodzenie za czas choroby od 22.05.-31.05.2025  (wraz z odsetkami czy nie??) wypłacone zostanie wraz z wynagrodzeniem za czerwiec? Co z dofinansowaniem, czy było należne za miesiąc maj?

Z poważaniem: Katarzyna Wilk