Dzień dobry.

Pracownik miał orzeczenie o stopniu umiarkowanym 02-P ważne do 31.07.2025. Złożył dokumenty o kolejne w terminie i otrzymał zaświadczenie potwierdzające przedłużenie ważności do 31.01.2026. Komisja odbyła się 18.09.2025 – przyznano grupę umiarkowaną 02-P do 30.09.2028. Pracownik nie poinformował pracodawcy że ma nowe orzeczenie i złożył od niego odwołanie. Komisja wojewódzka  na posiedzeniu  02.12.2025 uchyliła zaskarżone orzeczenie i przyznała pracownikowi grupę lekką 02-P do 30.09.2028. W dniu 19.12.2025 pracownik przysłał do firmy oba orzeczenia z komisji powiatowej oraz z komisji wojewódzkiej. Jednocześnie  pracownik poinformował będzie się odwoływać do sądu.

Czy w przypadku składania odwołanie do sądu nadal orzeczenie z komisji wojewódzkiej jest ostateczne.

Proszę też o informacje jak mam ustalić – kiedy jaką grupę ma pracownik, oraz co z normą czasu pracy. Do kiedy pracownik ma mieć normę 7 godzinną.

z góry dziękuję za odpowiedź