Dzień dobry zatrudniliśmy pracownika z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności z kodem 04-0 od 01.03.2024r. Orzeczenie było ważne do 29-02-2024r. Pracownik dostarczył kolejne orzeczenie do zakładu pracy 08-04-2024r. Wniosek z 10.01.2024r. Data komisji 19-03-2024r. Kod 04-0 na stałe stopień umiarkowany. Niepełnosprawność istnieje od urodzenia. Ustalony stopień niepełnosprawności datuje się od 10-05-2010r.  Czy możemy zaliczyć pracownika od 01-03-2024 do 19-03-2024r ze szczególnym schorzeniem ? od 20-03-2024 do 07-04-2024 bez szczególnego schorzenia i od 08-04-2024 ponownie ze schorzeniem szczególnym ?